Micro-entreprise
Suivez votre revenu après cotisations et dépenses, pas seulement votre chiffre d’affaires.
Piloter son activité
Comment augmenter sa rémunération nette en freelance ?
Le revenu net dépend davantage que du taux affiché par un intermédiaire. Nombre de jours facturés, prix de la mission, frais professionnels admissibles et cotisations forment une équation complète.
Ce qui change selon votre statut
La même question ne se résout pas de la même manière en micro-entreprise, en société ou en portage salarial. Voici les points à comparer avant de décider.
SASU ou EURL
Arbitrez rémunération, trésorerie et charges avec votre comptable.
Portage salarial
Comparez les frais de gestion KIRK, les cotisations et les frais professionnels justifiés à partir d’un même scénario de mission.
Le point à vérifier
Une optimisation présentée comme automatique ou sans impact fiscal doit être examinée avec prudence.
Comment avancer concrètement ?
- 01
Fixez un TJM et un nombre de jours réalistes.
- 02
Listez uniquement les frais professionnels réellement éligibles.
- 03
Comparez le revenu net sur une année, y compris les périodes sans mission.
Ce que KIRK peut faire pour vous
Vous choisissez vos clients, vos missions et votre tarif. KIRK prend en charge le contrat de prestation, la facturation et le cadre salarial. L’objectif est de vous laisser travailler en indépendant avec une gestion administrative plus simple, sans masquer le coût complet du portage.
Comprendre le portage salarialComparez les frais de gestion KIRK, les cotisations et les frais professionnels justifiés à partir d’un même scénario de mission.
Parlons de votre situation réelle.
Une simulation donne un premier ordre de grandeur. Un échange humain permet de vérifier si le portage salarial convient à votre mission et à votre projet.