Les entreprises qui nous accompagnent
Pourquoi les freelances passent au portage salarial
Moins d’administratif, plus de sécurité. Un modèle conçu pour se concentrer sur ses missions, pas sur la gestion.
Les limites du freelance classique
Créer une structure implique de gérer comptabilité, cotisations et administratif, tout en perdant certaines protections sociales.
Une alternative plus simple
Le portage salarial vous permet de travailler en indépendant tout en bénéficiant d’un cadre salarié sécurisé.
Un focus sur l’essentiel
Vous trouvez vos missions et fixez vos tarifs. Kirk gère la facturation, les cotisations et votre salaire.
Les avantages
du portage salarial
Avantages clés
“Le portage salarial vous permet de choisir vos missions, négocier vos tarifs et développer votre activité en toute autonomie, tout en bénéficiant d’un cadre salarié protecteur.”
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Protection sociale
Assurance maladie, retraite, prévoyance, mutuelle et droits au chômage inclus dans votre statut.
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Charge administrative
Contrats, facturation, cotisations sociales et bulletins de paie sont gérés pour vous.
Qui peut travailler en portage salarial ?
Profils tech & IT
Développeurs, data, ingénieurs ou consultants IT travaillant en mission pour des entreprises.
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Experts métiers
RH, formateurs, managers de transition ou consultants en stratégie accompagnant les organisations.
Freelances spécialisés
Marketing, finance, ingénierie : tous les profils experts intervenant en prestation de conseil.
FAQ Portage Salarial
Qu’est-ce que le portage salarial informatique ?
C’est une solution qui permet aux professionnels de l’IT d’exercer une activité de manière autonome tout en s’appuyant sur une société de portage pour la gestion administrative et le cadre d’emploi.
Quels métiers de l’informatique sont compatibles ?
Développement, cloud, cybersécurité, data, infrastructure, produit, gestion de projet, conseil IT, QA, support, architecture… de nombreux profils peuvent être concernés.
Puis-je choisir mes missions et mon tarif ?
Oui. L’un des grands intérêts du portage salarial est justement de vous laisser autonome dans votre activité commerciale.
Pourquoi choisir le portage salarial plutôt qu’un autre statut ?
Parce qu’il permet de concilier autonomie, simplicité de gestion et cadre plus sécurisant.
Est-ce adapté si je débute comme freelance ?
Oui, c’est souvent une bonne porte d’entrée pour démarrer une activité de conseil ou d’expertise en limitant la complexité administrative.
Puis-je prendre rendez-vous pour savoir si mon profil est éligible ?
Oui, vous pouvez échanger avec Kirk pour voir si le portage salarial correspond à votre situation et à votre métier.
Nos conseils pour réussir en portage salarial
Guides, bonnes pratiques et retours d’expérience pour mieux comprendre le portage salarial et développer votre activité sereinement.
