Une relation client clarifiée
KIRK sécurise la partie contractuelle entre vous et l’entreprise cliente pour que le périmètre, la facturation et les conditions de mission soient bien posés.
Coach agile freelance : votre expertise mérite un cadre à sa hauteur
Vous êtes là pour faire évoluer les pratiques de travail vers plus de clarté et de fluidité. KIRK vous apporte le cadre du portage salarial pour choisir vos missions et votre TJM, avec un contrat de travail, une paie et moins d’administratif.
Le portage salarial, un cadre adapté aux Coach agiles freelances
Votre valeur tient à votre capacité à faire évoluer les pratiques de travail vers plus de clarté et de fluidité. Le portage salarial vous laisse cette autonomie professionnelle et simplifie ce qui gravite autour de votre mission : contrats, facturation, cotisations sociales et bulletins de paie.
Votre expertise
Vous gardez le cœur de votre activité
Vos méthodes, vos clients, votre organisation, vos missions et votre TJM restent vos choix. Vous intervenez auprès de votre client comme le professionnel indépendant qu’il a choisi.
Le cadre KIRK
Nous prenons en charge le reste
Contrat de travail, contrat de prestation, facturation, cotisations sociales et bulletins de paie : KIRK structure votre activité sans vous imposer de créer une société.
Vos missions de Coach agile restent au centre
Vous pouvez intervenir pour une équipe produit, direction de projet ou organisation en transformation, à distance ou sur site, dans une mission courte ou une collaboration qui s’inscrit dans le temps. Vous restez libre de développer une activité qui vous ressemble, avec un statut de salarié porté qui suit derrière.
KIRK vous aide à garder le cap sur ce qui compte : votre expertise, vos livrables et la relation avec vos clients. Notre équipe reste présente pour les questions concrètes liées à votre contrat, votre facture ou votre rémunération.
Un portage salarial qui respecte votre façon de travailler
Une administration qui reste à sa place
Vous restez disponible pour vos clients et vos livrables. KIRK gère la facturation, les relances et les formalités administratives liées à votre activité.
La protection du salariat
Vous bénéficiez d’un contrat de travail, d’une protection sociale, de la retraite, de congés payés et, sous conditions, de droits au chômage.
Du TJM au salaire net : partez de votre vraie situation
Votre rémunération en portage salarial dépend de votre TJM, du nombre de jours facturés, des frais de gestion, des cotisations sociales et de vos frais professionnels. KIRK vous permet de partir de votre situation réelle plutôt que d’une promesse générique.
Notre simulateur de salaire en portage salarial donne une première estimation de votre rémunération mensuelle, à ajuster ensuite avec notre équipe selon votre projet.
- Comprendre le portage salarial
- Comprendre les coûts du portage
- Comparer les statuts freelance
- Product Manager
- Product Owner
- Chef de projet digital
- Chef de projet IT
- Business Analyst
- Scrum Master
Questions fréquentes des Coach agiles freelances
Peut-on exercer comme Coach agile en portage salarial ?
Oui. Le portage salarial est adapté aux Coach agiles freelances autonomes dans leur recherche de missions, leur négociation commerciale et la réalisation de leurs prestations. KIRK gère le cadre contractuel, la facturation et la paie.
Pourquoi choisir le portage salarial quand on est Coach agile freelance ?
Le portage salarial vous permet de choisir vos clients, vos missions, votre organisation et votre TJM, tout en déléguant les contrats, la facturation, les cotisations sociales et les bulletins de paie.
Comment est calculé le salaire d’un Coach agile en portage salarial ?
La rémunération dépend notamment du TJM, du nombre de jours facturés, des frais de gestion, des cotisations sociales et des éventuels frais professionnels. Le simulateur KIRK donne une première estimation à partir de votre situation.
Faut-il créer une société pour devenir Coach agile freelance ?
Non. Le portage salarial permet de démarrer sans créer de SASU, d’EURL ou de micro-entreprise. KIRK prend en charge la gestion administrative et sociale liée à votre activité.
Peut-on travailler avec plusieurs clients en portage salarial ?
Oui, selon l’organisation de vos missions et les conditions contractuelles. Le portage salarial s’adresse à des indépendants qui développent leur activité auprès de leurs propres entreprises clientes.
Comment trouver une mission de Coach agile freelance ?
Le réseau, les recommandations, les plateformes spécialisées et les échanges directs avec les entreprises sont des canaux possibles. FreelanceRepublik peut également mettre en relation des freelances et des entreprises qui recherchent une expertise.
Votre prochaine mission mérite un cadre qui suit votre niveau d’exigence
Faites le point sur votre TJM, votre mission de Coach agile et la solution de portage salarial la plus adaptée à votre activité.